试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【分析解答题】

伍德公司是一家老建筑,过去资源管理费用预算按传统经验估算方法制定,使公司无法有效控制费用支出,人力资源部为有效节约控制成本,拟编制2006人力资源管理费用预算。
请说明人力资源管理费用包括哪些基本项目。

查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

0%的考友选择了A选项

0%的考友选择了B选项

0%的考友选择了C选项

0%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

何谓集体 合同 ?集体合同与劳动合同的区别是什么? 有一个木材场,专门生产用作建筑材料的镶板。这家工厂有300名工人,48名一线主管一天早上,技术部的小王正在专注于自己的工作,人事部的电话匆匆将他调到小会议室,参XX公司是一家小型公司。创业初期,将低成本、提高销售额成为公司的总目标。由于业务简述进行员工考评的程序?恒丰公司举行了一次为期3天的培训,培训学员20人,为了更好地做好培训工作,培训前